금융 공기업 인턴 | [브이로그]금융공기업 인턴 마지막 출근 상위 114개 베스트 답변

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금융 인턴 관련 취업정보 – 인디드

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Date Published: 1/13/2022

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3공기업 인턴 합격한 방법 – 네이버 블로그 – NAVER

1지원이유: 취준기간중에 시험에 한창 떨어질 시기라 너무 공부하기가 힘들고,. 좀 더 공기업에 확실히 붙어야겠다는 생각에. 인턴을 한번쯤 할 필요 …

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Source: blog.naver.com

Date Published: 7/6/2022

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스펙업 – 금융공기업 인턴하면서 느끼는 것! – 디미토리

1. 최근 1-2년에 취업한 사람은 금융공기업 인턴 또는 금융권 재직 경험 유. : 물론 필기에서 입사가 크게 결정된다고 할 수 있지만, 어찌된건지 다들 금공 인턴 경험이 …

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Source: www.dmitory.com

Date Published: 8/8/2022

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2021년 하반기 체험형 인턴(일반전형) 채용공고 | 공모전 대외활동

… 인턴(일반전형) 채용공고. 한국주택금융공사. 기업형태. 공공기관/공기업. 접수기간. 21.7.11 ~ 21.7.25. 모집직무. 경영/사무. 채용인원. 000명. 채용형태. 인턴.

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Date Published: 2/4/2021

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금융 공기업, 정말 인턴은 필수고 수험기간은 2년을 잡아야 …

코스모스 졸업을 앞둔 4학년 취린이입니다. 최근에야 금융공기업으로 진로 설정을 바꾸게 되었습니다. 이번 하반기 8월에 지원해 보려고 하는데 시간적으로 ncs와 전공 …

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Source: www.itdaa.net

Date Published: 6/4/2022

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‘신입사원도 뽑고 인턴도 모집하고’… 3월 門 열리는 금융공기업

산업은행/연합뉴스정책금융기관과 금융공기업의 채용이 올해 상반기 기지개를 켜는 분위기다. 이들 기관은 높은 임금과 안정적 일자리로 취업준비생 …

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Source: www.sedaily.com

Date Published: 6/9/2022

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주제에 대한 기사 평가 금융 공기업 인턴

• Author: 박재면
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• Date Published: 2021. 8. 20.
• Video Url link: https://www.youtube.com/watch?v=TDie8o86P9Q

3공기업 인턴 합격한 방법

취준 3공기업 인턴 합격한 방법 욜디님 ・ URL 복사 본문 기타 기능 공유하기 신고하기 #공기업 #공기업인턴 #금융공기업인턴 #인턴합격 #인턴준비방법 #금융공기업 #공기업합격 #신보인턴 #수은인턴 #주금공인턴 #산은인턴 #우수인턴 #공기업커리큘럼 #공기업스펙 #공기업준비 #체험형인턴 #CPA #NCS ​ https://m.blog.naver.com/papermeat/222274953970 공기업 취업 스펙,전공필기 커리큘럼 #공기업 #취업 #스펙 #자격증 #공기업자격증 #공기업시험합격 #공기업필기 #공기업면접 #공기업시험 #커리… m.blog.naver.com ​ 저번 커리큘럼을 보고 공기업인턴 합격방법에 대해 문의해주셔서 이번엔 인턴합격수기로 왔습니다 ​ 자랑스런 지점최초 우수인턴! 1지원이유: 취준기간중에 시험에 한창 떨어질 시기라 너무 공부하기가 힘들고, 좀 더 공기업에 확실히 붙어야겠다는 생각에 인턴을 한번쯤 할 필요가 있다는 생각이 들어서 지원했습니다. ​ 2지원기준: 가고싶었던 4~5개 회사 리스트와 골고루 연관해서 써먹기 좋고 집 가까운 회사ㅎㅎㅎ ( 절대 집근처에서 벗어나기 싫어서 순환 없는 곳만 지원한 사람 나~) ​ ​ 3인턴후기: 결론적으로 인턴을 한번정도는 하면 굉장히 좋다 ​ 정규직 지원에 엮어서 여기저기 쓰기도 좋고, 꼭 안해도 되지만 그냥 스스로의 자신감과 당당함 up효과가 컸습니다. 같은 공기업pool에 있는 동기나 현직자를 알게되는것도 좋구요. 아직까지 연락해서 궁금한거 물어봅니다. 그리고 정규직이 된 이후 요긴했던 업무숙지나 회사생활 기초도 굉장히 많이 배웠습니다. 예를 들어 회사사람한테 개인적인 얘기하지말자. 밉보이지 않으려면 피해야할 행동. 회사 복지나 직원 만족도, 휴가사용빈도 등 관찰하면서 공기업 분위기가 나에게 정말 맞는지도 체크했고 현직자 시선에서 정말 괜찮은 회사에 대한 의견도 들었고..어디까지나 필터링해서 들어야하지만요! ​ 저는 만족했습니다. 잘 배운 분들이나 cpa인 직원분도 만났고 빌런은 어디에나 있다! 란 것도 배웠습니다. 어느 기관출신이 적폐인지 등 ​ 4지원단계: 단계는 서류(자소서)->면접1회로 이루어졌습니다. 수은과 같은 곳은 ncs시험을 보기도 하지만 대부분은 인턴은 필기시험보다는 딱 한가지를 본다고 생각합니다. ​ ​ 5뭘 본다고 생각하세요?? ​ ​ 서류합격 ​ 제가 생각하기로는 해당 기업에 대한 관심사입니다. (+사고 안칠 무난하고, 배우려는 사람인지) ​ ​ *해당 기업에 대한 관심사* 저는 우수하고 특출난 사람이 아니지만 확신하는 이유는 300명정도의 해당 부서 지원자 중 1등으로 합격했기 때문입니다!! ​ 인턴동기들. 다들 현재는 좋은 곳에 합격해서 뿌듯합니다ㅎㅎ ​ ​ 그때 면접을 보신 인사팀분께서 그대로 말씀하셨습니다. 인턴 뽑을땐 회사에 진짜 관심이 있는지 그것만 보신다구요. ​ 포스팅 끝!!!!!! ​ ​ ​ ​ 하지만 이렇게 끝내긴 아쉬우니 사족을 붙여볼게요 제가 구질구질한 미련줄줄 타입이니까.. ​ 실제 1분 자기소개를 보여드리겠습니다. 내용은 자소서에서 발췌한 내용을 요약한 버전으로 사용했습니다. 이게 인턴+다니는 기업까지 알려지면 저란게 너무 특정되어서 모자이크 처리 했씁니다^^ <인턴 1분 자기소개> 안녕하세요. 지원자 N번입니다. ^________^ [1,2,3초] **공사에 관심이 많은 이유는 저희 가족 3세대 모두의 생애주기별 **계획가 밀접하기 때문입니다. 할아버지는 **사업, 부모님은 #월말 진행 예정인 ***사업을, 저는 청년계층에게 해당하는 **사업들이 국민들의 **복지와 국가경제화성화를 위해 필수적이라 생각해왔습니다. 저는 대학교에서 봉사동아리 활동 경영지원팀 활동을 통해 a상을 수상(지원업무와 관련있는 상)하였고 b라는(지원업무와 관련있는 업무) 업무지원을 했습니다. 또한, c프로젝트를 통해 데이터관리와 엑셀의 실무적 활용(숫자와 엑셀을 많이 다루는 부서였음)을 해보았기에 00부서에서 중요한 업무인 숫자를 꼼꼼히 다루는 것에도 자신이 있습니다. 이런 경험을 활용하여 공사에 방문하시는 민원인과 직원분들의 만족을 이끌어내는, 성장하는 인턴임을 보여드리겠습니다. 열심히 배우겠습니다. 감사합니다. <저렇게 쓴 이유> ▶안녕하세요. 지원자 N번입니다. ^________^ ​ -> 저는 여기서 3초정도 웃는것까지 외워서 갔습니다. 긴장하면 떨려서 제일 중요한 웃음이 없어지기도 하고. 대민업무가 있는 부서다보니 잘 웃는게 컨셉이기도 했고 일부러 3초정도 쉬면 저를 안쳐다보던 면접관분도 고개를 들어서 쳐다보시더라구요. 사소하지만 치명적인 전략ㅋㅋㅋ 실제 면접떄도 항상 썼습니다. ​ ▶**공사에 관심이 많은 이유는 저희 가족 3세대 모두의 생애주기별 **계획가 밀접하기 때문입니다. 할아버지는 **사업, 부모님은 #월말 진행 예정인 ***사업을, 저는 청년계층에게 해당하는 **사업들이 국민들의 **복지와 **경제화성화를 위해 필수적이라 생각해왔습니다. ​ -> 구체적으로 왜 관심이 있는지, 너네 가장 중점사업이 이거이고, 앞으로 진행할 사업계획도 난 다 알아왔다(pr기사, 전년도와 당해 사업계획서 정독). 그리고 이게 나랑 우리가족과 밀접하게 해당하니까 당연히 관심이 있지! 그리고 국민**복지와 **경제활성화가 너네 최종비전인 것도 알고있어. 조사 많이 했고 나 진짜 관심있어. ​ ▶저는 대학교에서 봉사동아리 활동 경영지원팀 활동을 통해 a상을 수상(지원업무와 관련있는 상)하였고 b라는(지원업무와 관련있는 업무) 업무지원을 했습니다. 또한, c프로젝트를 통해 데이터관리와 엑셀의 실무적 활용(숫자와 엑셀을 많이 다루는 부서였음)을 해보았기에 00부서에서 중요한 업무인 숫자를 꼼꼼히 다루는 것에도 자신이 있습니다. ​ -> 조사도 많이 했지만 여기서 잘 할 자신도 있어 . 왜냐면 난 지원부서에서 00일을 하는것까지 알고있는데(현직자 오픈채팅방에서 물어봐서 찾아냄), 그 관련된 구체적인 실무도 해봤기 때문이지!(그냥 끼워맞춘거에요. 실제 부서랑 똑같은일을 해 본 사람은 흔치 않겠죠!혹시 난 관련업무가 없는데..하면 팀프로젝트나 동아리활동등 뭐든 연결해보세요.포인트는 그 부서 업무 뭐하는지 알고 잘 해보겠다! 이니까요.) ​ ▶이런 경험을 활용하여 공사에 방문하시는 민원인과 직원분들의 만족을 이끌어내는, 성장하는 인턴임을 보여드리겠습니다. 열심히 배우겠습니다. 감사합니다. ​ -> 마무리 멘트. 너네 사업목표중에 고객만족 있는거 알아. 그리고 민원업무처리도 중요한 KPI지표인걸 알아(홈페이지 공시된 KPI지표나 블로그등에 강조해둔 성과/상장 등을 활용함). 잘 해볼게. 이걸로 앞으로 성장하고, 배우는 인턴이 될게. 열심히 배울게!!진짜로!! ​ 면접질문 이렇게 50개이상 모아서 대답을 준비했습니다. ​ 내용은 오픈채팅방, 면접후기, 홈페이지, 사업계획서, pr기사,공식블로그 등을 모두 읽어서 나랑 연결해서 스토리를 잘 만들어볼만한 포인트를 잡아서 썼습니다. 제 컨셉(?)포인트는 싹싹하게 잘웃고 진짜 공사에 관심많은 인턴이었습니다. ​ 취향따라 다르겠지만 2등한 동기는 씩씩하고 매우 오고싶은 열정넘치는 인턴이 컨셉포인트였는지 안녕하십니까!!! 스마트뭐시기(관련사업 키워드) 를 지향하는 이 시대의 청년 지원자 #번입니다!!!! 이런거 했더라고요. ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 제가 맨날 놀렸는데 전 담백파라 오글거리는거 실전에서 잘 못해가지고ㅋㅋㅋㅋ 치면서도 웃기네요. 패기넘치는 청년인턴이었습니다. ​ ​ 참고가 되시면 좋겠네요. ​ 1분자기소개나 궁금하신점 비밀댓글로 달아주시면 제가 생각하는 포인트에서 수정해드리겠습니다^^ ​ *ps.자소서를 달라고 부탁하시는 분들이 계신데, 제가 살아온 정보가 전부 들어있기도하고, 친구에게 자소서 줬는데 그걸 리포트사이트같은 곳에 파셨더라고요. 실제로 아 이게 합격자 자소서구나 할뿐 도움도 안되실거에요. 본인 경험과 전혀 다르니까요. 제가 생각하는 기업의 방향과 비슷하도록 조언해드릴 수 있을 것 같습니다. 유료컨설턴트분이면 구체적으로 수정해주시겠지만 작은 제 도움이라도 필요하시다면 틈날때 댓글 달아드리겠습니다. ​ Q. 신보, 주금공 인턴 일 많나요? A. 넵^^ (지바지 부바부) ​ Q. 인턴을 꼭 해야하나요? A. 아니요. 제 동기중에 1/3정도는 인턴경험 없습니다. 고시출신도 많아요. ​ Q.인턴 하면서 일 많이 배우나요? A. 아니요. 인턴하면서 하는건 누구나 이틀이면 배우는 단순업무입니다. ‘책임’ 지지 않아도 되는 선입니다. 팩스보내기, 스캔, 기한연장, 민원인 안내, 전화받기, 전화로 안내하기 등. 배우는건 위에서 언급했듯 다른겁니다. 공기업이 내게 진짜 맞나? 알리오에 공시된것과 분위기/현실이 일치하는가? 현직자들이 보는 자사/타사 평가, 복지나 휴가, 빌런의 비율과 어떤 사람들을 걸러야하는지, 대체적인 직원들의 분위기나 업무량, 회상생활 잘 하는법(특히 신입이나 막내분들이 어떻게 일하는지. 곧 나의 미래이기 때문..) , 공부나 전공필기 조언, 함꼐 공기업을 준비하는 동기POOL 인맥 등을 얻을 수 있지 진짜 업무배우려고 인턴하는건 소중한 3~6개월을 단순노동으로 낭비하는 일입니다. ​ 인턴에게 직원들은 혼내지도 않고 가르치지도 않아요. 곧 나갈 내부고객이기 때문에 학생 대하듯 틀려도 그러려니 하시고 굳이 큰소리 내지 않으세요.정규직 신입분들은 틀리면 엄하게 혼났지만 인턴인 저는 틀려도 혼난적이 없고 엄청 예뻐해주셨습니다. 그냥 인턴한테는 기대가 없는거에요. 그 당연한 원리를 차별이라고 생각하거나 실망하진 않으셨으면 좋겠어요. 그만큼 너무 인턴생활에 올인하지 말고 전공필기나 자격증 공부를 병행하시면 좋겠습니다. ​ Q. 전공필기 실력이 부족한데 인턴을 하는게 좋을까요 전공필기를 하는게 좋을까요? A. 케바케지만 전공필기는 필수조건이고 인턴은 부가적인 선택사항입니다. 무엇이 우선순위인지 놓치지 마세요. ​ Q. 이미 인턴 2번 했는데 또 인턴지원할까 해요. 괜찮나요? A. 아니요. 굳이..? 인턴상태에 중독되지 마시고 전공필기나 면접준비 등 정규직지원을 목표로 하세요. 인턴 계속하는거 너무 편하고 책임안지고 준비생상태라는 자유에 도취될 수 있는데 그것도 일종의 회피입니 다. 물론 실업급여 받고 오래 공부하시기를 목표로 하는 분이라면 나쁘지 않지만 진짜 취업을 하시려고 하는거면 ncs나 전공필기하세요~ ​ ​ ​ ​ 다음예정 포스팅 #ai면접 ​ ​ ​ ​ 인쇄

금융공기업 인턴하면서 느끼는 것!

톨들 하이

막학기와 함께 금융공기업 인턴을 하게 됬는데

기업 문화를 직접 경험하면서 느끼는 것을 토리들과 공유할라고 해.

그리 대단한 내용은 아니지만!!

1. 최근 1-2년에 취업한 사람은 금융공기업 인턴 또는 금융권 재직 경험 유

: 물론 필기에서 입사가 크게 결정된다고 할 수 있지만, 어찌된건지 다들 금공 인턴 경험이 있으시더라…

2. 나이가 다양

: 20대 중반부터 삼십대 초중반까지 동기들 나이도 다양하심.

금융권이나 다른 곳에서 오신분도 많고, 2-3년 이상 필기 공부를 하거나

회계사와 같은 시험을 준비하다가 오신분도 많음. 그래서 나이대가 다양한대 평균 20대 후반같아.

여자 중에는 24,25 쯤에 들어오는 분들도 있지만 흔치 않음!

3. 인턴도 나이가 다양

: 나는 20대 중반인에 내가 오히려 평균적으로 어린 편-평균 사이야. 현재 회사에서 인턴이 처음 아닌 사람도 꽤 있더라구

4. 문과에서는 사짜 직업 다음으로 워라밸 최강?

들어온지 얼마 안되신 신입분들도 초봉이 최소 4천 후반~5천 초반 이시더라구.

아무래도 상여금, 출장비 이런것들 때문에 그런가.

입사한지 2년 이내인 분들도 국내 중형차 바로 뽑더라구!

기업 문화도 좋은 것 같아. 일단 탕비실 최고…연차도 눈치 안보이고…본부 에서도 기업 문화나 기업 윤리에도

신경쓰고 있다는 느낌?

금융공기업이라 고객이 아예 없거나 있어도 중소기업 대표…은행 직원 이 정도라 좋은 것 같아 (흔히 말하는 정신 피폐해지는 진상이 없으)

물론 야근이 있는데 바쁜 시즌에 일주일에 한두번이고 노동 강도도 엄청 빡빡하지도 않아.

물론 돈을 다루는 일이라 스트레스를 아예 안받는 건 아니지만…

5. 대체적으로 성격이 둥글다

공기업 + 사람 적게 뽑음 + 어려운 필기의 조합이라 그런가 대체적으로 성격이 둥글어…

일하면서 한번도 직원에게 폭언한다거나 상처를 주는 언행을 본 적이 없어.

소리지르는 것도 본적이 없고..최소한의 매너,예의 그리고 배려는 다 갖춤!

나는 인턴이라 아무래도 실수도 많고 모르는 게 많아서 질문도 많은데

다들 정말 차근차근 잘 알려줘. 불편할까봐 배려해주시는 게 많이 보이고…

적어도 같이 일하는 사람때문에 스트레스 받는 일은 없더라고.

토론면접 때 너무 말이 많거나 배려 없는? 행동은 확실히 마이너스인가봐

6. 일도 어렵고 다들 똑똑하다…

정말 일이 어려워….ㅠㅠ

입사한지 얼마 안된 신입분도 힘들어서 넋이 나간 게 보일 정도야.

그리고 점심에 밥 먹으면서 이야기 하면 아 이분들이 정말 학창시절에 공부 진짜 잘하셨구나..똑똑하셨구나…라고 느껴져

성실 + 끈기 + 똑똑함 + 운 이 모든게 잘 어우려저 이 금융공기업에 오는구나 싶었어.

그리고 입사 후에도 승진 시험 같은 거 대충 안보고

다들 시험 전날 휴가 쓸 생각으로 열심히 하시더라고…그리고 그런 교육 시스템? 강의도 잘 되있음…

지금 당장 생각나는 건 여기까지네

그럼 안뇽 ! ㅇㅅㅇ

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