행정직 직무 수행 계획서 | 직무수행계획서 작성법ㅣ사무행정 직무편 9070 명이 이 답변을 좋아했습니다

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사무행정-사무행정은 조직이나 부서 구성원들이 본연의 업무를 원활하게 수행할 수 있도록 조직 내부와 외부에서 요청하거나 필요한 업무를 지원하고 관리하는 일
사무행정에 대해서 위와 같이 명확하게 정의를 내리고 있습니다. 내가 \”사무행정\” 직무에 대해 직무수행계획서를 작성해야 하는 상황이라면, 가장 먼저 사무행정의 정의에 대해서 곰곰이 생각해 봐야 합니다.

위 정의 중에서 \”구성원들이 본연의 업무를 수행할 수 있도록….\”이라는 표현이 있습니다. 사무행정 직무는 회사 전체로 보면 지원 기능이다!라는 것을 말하는 것입니다. 이 의미는 다르게 해석하자면 \”사무행정\” 직무를 수행하는 사람은 봉사, 헌신, 지원, 책임, 꼼꼼, 배려 등의 단어들이 타 직무보다 의존도가 높다는 것으로 풀이할 수 있죠.
좀 더 구체적으로 \”사무행정\” 직무를 이해해 보도록 합시다.
자세히 설명 내용이 텍스트로 필요하시면 아래 제 블로그에 올려둘게요^^
https://blog.naver.com/smiley2k/222326795729
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합격하는 직무수행계획서 작성 필승전략①

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(공공기관) 직무 수행 계획서 – 어떻게 하면 잘 쓸 수 있을까?

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직무계획서를 써보다 – 브런치

많은 분들은 신입으로 지원을 하는데 직무계획서를 쓰라는 문항을 보면 많이 고민을 하게 되죠. 저 또한 그랬어요. … 직무수행 방향 및 업무 비전.

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일반행정직 직무수행계획서(임기제 공무원 직무수행계획서) · 1. 직무개요 · 2. 직무목표 및 내용 · 3. 업무추진전략 1) 능동적이고 효율적인 행정 구현 2) …

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주제에 대한 기사 평가 행정직 직무 수행 계획서

  • Author: 김컨(KIM Consultant)
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  • Date Published: 2021. 5. 3.
  • Video Url link: https://www.youtube.com/watch?v=WZ-IoRi4v4g

[2022년] 직무수행계획서(사무직/행정직)

추천 문장

일반 행정, 사무직의 일원으로서 제가 하는 일로 인해 많은 사람의 편리를 도모한다는 목적을 갖고 업무에 임할 것입니다. 특히 4년간의 사무직 아르바이트 경력과 여러 컴퓨터 자격증을 기본 베이스로 업무를 수행할 시에도 자기계발을 통해 업무 개발 능력을 키울 수 있도록 최선을 다하겠습니다. 또한 칼같이 시간을 지켜 게으름 피우지 않고 업무를 처리해낼 것이며, 항상 긍정적인 마인드로 미소를 통해 긍정적인 분위기를 전파하는 사무직원이 되겠습니다.

합격하는 직무수행계획서 작성 필승전략①

직무수행계획서는 공무원이나 공공기관 채용 시 자기소개서와 함께 작성하는 서류 중 하나입니다. 직무수행계획서는 앞으로 업무를 수행함에 있어서 구체적으로 어떠한 방법과 절차로 업무를 수행할지에 대해 구체적으로 작성하는 계획 문서입니다.

목차

합격 직무수행계획서

합격 직무수행계획서 표준양식

직무수행계획서 예시

추진 개요

추진목표 및 추진전략

1. 합격 직무수행계획서

합격하는 직무수행계획서를 쓰기 위해서는 기본적으로 직무수행계획서에 대한 이해가 바탕이 되어야 합니다. 대부분 공무원이나 공공기관에서 작성을 요구하는 직무수행계획서는 어느 정도 정답이 있는 것이 사실입니다.

정답이라고 하면 이상하게 생각하실 수 있지만, 합격하는 직무수행계획서를 작성하는데 가장 중요한 것은 공고문을 꼼꼼히 확인하는 것입니다. 채용 공고에 보면 채용하고자 하는 직무 분야와 향후 추진할 업무 내용이 대략적으로 작성되어 있는데요. 이러한 내용을 반드시 직무수행계획서에 담아야만 합격하는 직무수행계획서를 작성할 수 있는 것입니다.

직무수행계획서 작성 시 예시를 들어 하나씩 설명을 드릴 텐데요. 일단 직무수행계획서 기본 구성부터 확인하고 넘어가도록 하겠습니다. 직무수행계획서는 우선 추진 개요를 시작으로 추진목표와 추진전략을 작성하게 됩니다. 이러한 목표와 전략을 설정한 후에는 구체적인 추진계획을 수립하고, 계획에 대한 추진내용을 작성하며, 기대효과를 작성하는 순으로 직무수행계획서를 작성하게 됩니다. ncs 직무수행계획서도 앞으로 설명드린 공무원 또는 공공기관 직무수행계획서와 별반 차이가 없으니 참고하시면 도움이 되실 겁니다.

합격 직무수행계획서 표준양식

추진개요 추진목표 및 추진전략 추진계획 추진내용 기대효과

설명하기에 앞서 직무수행계획서 예시 hwp 파일이나, 직무수행계획서 예시 pdf들을 많이 검색들 하실 텐데요. 이러한 파일을 찾아서 그대로 베끼게 되면, 실제 서류전형에 통과하기가 매우 어렵습니다. 검색을 통해 나타나는 직무수행계획서 hwp나 ppt 파일들은 이미 모든 이들에게 공유가 된 내용이므로 이를 그대로 사용하여 서류를 제출했다가는 거의 100% 낙방을 할 수밖에 없습니다. 진정으로 합격을 원하시는 수험생이라면 조금 돌아가는 방법일 수 있지만 제가 제시해드린 방법을 최대한 활용해서 공무원이나 공공기관 직무수행계획서를 직접 작성하시기를 권고드립니다. 이유는 채용기관과 채용 직무에 따라 직무수행계획서를 작성하는 방식과 내용이 모든 다르므로, 인터넷에 떠도는 내용을 짜깁기해서는 절대 합격할 수 없기 때문입니다.

2. 직무수행계획서 예시

직무수행계획서를 5개 항목을 기준으로 하나하나 예시를 들어가며 설명해드리도록 하겠습니다. 내용이 상당히 방대하여 이번 포스팅에 모든 내용을 담을 수는 없는 점 양해 부탁드립니다^^

추진 개요

먼저 추진 개요 작성을 하기 위해서는 크게 2가지 정도로 프레임을 잡고 작성하시면 좋습니다. 일단 채용하는 기관에서 제시하는 목표를 확인하여 작성을 합니다. 대부분 채용 기관 홈페이지를 들어가면 기관의 목표와 비전이 있습니다. 이러한 목표와 비전을 잘 확인하시어 추진개요 첫 번째 부분에 작성을 하시면 됩니다.

예를 들어 대학교에서 채용을 한다면, 대학교가 갖고 있는 목표가 있을 것이고, 채용하는 부서에서의 목표가 있을 것입니다. 이러한 부분을 홈페이지에 내용을 적당히 발췌하여 재가공하여 작성을 해줍니다. 직무수행계획서 추진 개요 부분을 예시로 들어보면 다음과 같습니다.

1. 추진개요

1) 00 대학교의 목표

– 00 대학교는 학생 개개인의 인격과 자질을 발견하고 개발할 수 있도록 학문의 이론과 그 응용방법을 가르치는데 그 목표가 있음

– 특히, 00대학교 00 대학(부서)에서는 역할은 훌륭한 교원과 교육전문가를 양성할 수 있도록 지원하는데 그 의의가 있음

뭔가 이해가 되시나요? 채용 기관의 목표를 작성하고, 채용하는 부서의 역할을 작성하여, 해당 기관과 부서의 목표를 작성합니다. 이후 하셔야 할 것은 채용하는 직무에 대한 역할을 작성하시는 것입니다. 예를 들어 행정직 공무원을 채용한다고 하면, 행정직 공무원으로서의 역할을 작성하여 어떠한 역할과 업무를 수행하고 어떠한 목적을 달성할 것인지 작성을 하는 것입니다.

1. 추진 개요

2) 행정직 공무원으로서의 역할

– 000 기관 행정직 공무원으로서의 역할은 000 000 000(부서의 역할과 기능을 작성)을 달성하기 위해 필요한 행정적 지원과 관리 업무를 성실히 추진하는 데 있음

– 효율적인 행정 지원을 위해서는 업무 관련 전문 지식을 습득하고, 효율적인 업무 처리를 위한 전산능력을 두루 갖춘 전문 인력의 지원이 필요하며, 공정하고 적법한 절차에 따라 적시 행정업무 지원이 가능해야 함

이런 식으로 추진 개요를 작성할 때에는 전체적인 직무에 대해 세세하기 나열하기보다는 전체 조직과 부서의 역할을 분명하게 작성하여 주시고, 채용하는 직무 분야의 역할과 기본적인 직무수행방식 등을 적당히 작성해주시는 게 좋습니다. 말 그대로 개요 부분이므로 요약적인 형태의 자료를 작성해주시는게 좋을 것 같습니다.

추진목표 및 추진전략

추진목표와 추진전략은 채용하는 분야에서 제시하는 내용을 작성하는 것이 가장 좋습니다. 공무원이나 공공기관 채용 공고문을 보면 대부분 어떠한 업무를 수행할지에 대한 내용이 자세히 적혀있습니다. 향후 수행할 업무를 효율적으로 처리하는 것이 바로 추진목표가 될 것이고, 이를 위해서 어떠한 전략을 갖고 목표를 달성할 것인지 대략적으로 작성을 해주면 됩니다. 직무수행계획서 예시를 들어 설명을 해보겠습니다. 예를 들어 전산직 공무원을 채용한다고 하면, 대부분 시스템 운영이나 개발 업무를 추진목표로 설정하시면 될 것입니다. 어렵게 생각하지 마시고, 공고문에 있는 내용이 바로 추진목표라고 생각하시면 됩니다.

2. 추진목표

1) 효과적인 000 서비스를 위한 00 시스템 개발 및 운영

2) 000 시스템 운영 및 관리

3) 000 데이터베이스 시스템 구축

3. 추진전략

1) 000 정보화사업 프로세스 및 법, 제도 개선 추진

2) 효과적인 000 시스템 기획 및 개발, 관리 운영을 위해 자원 통합 방안 수립

3) 정부 000시스템 구축 및 운영, 시스템 보안 관리 실시

대략적으로 감이 오시나요? 대략적인 느낌을 보시도록 작성을 한 내용이다 보니, 그대로 가져다 쓰시기에는 무리가 있을 수 있습니다. 다시 한번 정리해보면 추진목표는 채용하는 분야에서 제시하는 업무에 대한 핵심적인 사항을 작성하면 되고, 추진전략을 이러한 목표를 달성하기 위해 필요한 추진 내용을 요약하여 제시하는 형태로 작성하시면 됩니다.

여기서 작성한 추진전략은 향후 추진계획과 추진내용 작성으로 이어져 세분화하여 작성하면 되는 것이지요.

이번 시간에는 직무수행계획서 추진 개요와 추진목표 및 추진전략을 작성하는 방법에 대해 알아보았습니다. 이후 시간에는 추진계획과 추진내용, 기대효과를 작성하는 방법에 대해 알아보도록 하겠습니다. 다시 한번 말씀드리지만, 직무수행계획서를 쓰시기 어려워 인터넷에 떠도는 직무수행계획서 hwp나 pdf, ppt 파일을 다운로드하여 사용하시면 좋은 결과를 기대하긴 어렵습니다. 조금 어렵고 수고스럽더라도 본인이 직접 내용을 작성하고, 본인의 경력과 능력에 맞추어 내용을 작성해야만 좋은 결과를 얻으실 수 있을 거라 생각합니다. 기타 궁금하신 내용은 dojooni@네이버로 문의주세요.

직무계획서를 써보다

튀어야 할까 무난해야 할까?

자기소개서를 쓰다 보면

지원 동기

성장 과정

성격의 장단점

학창 생활

입사 후 포부 말고 다른 질문이 있을 때가 있어요.

그것은 바로 “직무계획서”예요.

많은 분들은 신입으로 지원을 하는데 직무계획서를 쓰라는 문항을 보면 많이 고민을 하게 되죠.

저 또한 그랬어요.

직무계획서 어떻게 쓰는 게 좋을까 고민하면서 아빠랑 이야기를 나눴는데

보통 직무계획서는 팀장, 임원급 채용 시 많이 받는다고 해요.

지원한 곳의 비전, 미션, 하는 일 이런 것들은 미리 확인했다는 것을 전제로 이야기를 할게요.

기관의 역할, 업무 범위에 대해서는 정확하게 파악을 해야 해요.

그동안 신입과 경력 포지션을 둘 다 지원하면서 직무계획서를 내야 하는 곳을 처음으로 지원하게 되었어요.

그냥 문항에 ‘직무 계획’만 있는데 어떻게 할까 고민을 했어요.

직무 계획을 그냥 난 이런 것 하겠다고 써야 할지

아님 그래도 자세히 써야 할지 생각이 깊어지더라고요.

고민이 길어지면 몸에 열도 나고 더워지고 땀도 나고 막 피곤하기도 해지잖아요.

빠르게 정했습니다.

그건 바로!

1. 직무수행 방향 및 업무 비전

2. 수행할 직무의 목표 및 내용

3. 업무의 중요성과 추진방법

4. 업무의 발전방안

5. 업무 수행을 위한 구체적인 전략

이렇게 다섯 가지 내용을 담는 것이에요.

자기소개서의 질문 사항에 따라 답변을 하는 것도 힘든데 왜 직무계획서를 원할까요?

생각해보니까 공공기관이라면 지원자의 업무능력을 쉽게 확인할 수 있기 때문이더라고요.

직무계획서를 작성하고 이에 따라 면접에서 발표를 하게 되면 PT면접까지 끝내는 것이죠.

보통 다섯 장 내외로 작성을 하는데

저는 이번에 양식을 늘릴 수 없도록 제한받아서 어떻게 내 보고서 작성 능력을 확인할지 계속 생각을 했어요.

사실 이 글을 쓰게 된 것도

제 직무 계획서를 어떻게 쓸까 고민하면서 쓰는 것이에요.

많은 분들께 기초 틀을 잡는데 도움이 되면 좋겠어요.

우선 저는 기본 구조부터 잡았어요.

개요 – 기본 방침 – 추진 계획 – 중점 추진 과제 – 세부 추진 과제 – 결어 순으로 정리했습니다.

내가 하고 싶은 계획을 보여주는 것이니까 구체적인 방향을 제시하는 것이 좋겠더라고요.

정해진 틀은 없는데 공공기관이라 공공기관에서 발행한 보고서, 공지문을 참고했어요.

1. 개요

한눈에 계획서 내용이 이해될 수 있게 요약해서 작성합니다.

2. 기본방침, 추진계획

어떤 일을 할지 설정을 하고요. 어떻게 추진할지 계획을 수립합니다.

저는 추진계획에 3년 단위로 도입기, 성장기, 안정기라고 하고 분류해서 정리했어요.

시각화를 위해 그래프를 그려도 좋아요.

3. 중점 추진과제, 세부 추진계획

중점적으로 할 과제를 3개 선정을 해요.

그리고 그 중점 추진 과제를 위한 세부 추진 과제를 3개를 선정하죠.

구체적인 과제, 방안이면 더 좋다고 해요.(제가 아직 통과를 안 해봐서…)

과제별로 주요 내용을 추가해서 이렇게 추진해 나가겠다고 작성하면 됩니다.

4. 결어

하고 싶은 말로 마무리를 하면 됩니다.

입사 후 포부를 다시 한 번 쓴다든지

저는 지원하는 곳의 2.0 버전을 실현하는데 중요한 역할을 하고 싶다고 썼어요.

작성하면서 제일 중요한 것이 있어요.

무엇을 말하려고 하는지 알 수 있게 구체적으로 써야 해요.

내가 말하고 싶은 것들을 몇 가지로 구분해서 설명하면 읽은 분들이 편하게 읽겠죠.

공공기관이라면 문서들이 공개된 것들이 많아요.

꼭 그 기관의 중장기 업무계획을 읽어보면 좋겠어요.

그 계획서에 답이 들어있거든요.

저는 다른 곳의 직무 계획서를 작성해야 해서 여기까지 쓰겠습니다.

25.07.2016

일반행정직 직무수행계획서(임기제 공무원 직무수행계획서) 레포트

소개글 일반행정직(일반행정,농촌행정) 직무수행계획서 입니다.

행정직에 대해 핵심만 들어있어 참고하시기 좋습니다.

목차 1. 직무개요

2. 직무목표 및 내용

3. 업무추진전략

1) 능동적이고 효율적인 행정 구현

2) 주민들의 참여를 통한 자치역량 강화

3) 행복하고 부강한 농촌 조성

4) 고객 감동 고품격 서비스 제공

4. 업무추진순서

5. 기대효과 및 제언

본문내용 1. 직무개요

-공무원으로서 우리 군을 군민들에게 더욱 사랑받는 지역으로 만들어나가 기 위해서는 우리 군이 지닌 잠재력이 무엇인지를 다시 한 번 점검하고 평가하면서 그 특징에 맞는 발전방향을 만들어나가야 한다고 생각합니다. 아울러 서 발전을 저해하는 요소들과 새로이 갖추어야 할 성장 동력을 찾아내어 세분된 추진전략을 제시하는 적극적인 공무원의 자세를 지녀야 할 것입니다. 그리고 정책과 직무 추진은 일방성을 지양하고 다양한 루트를 통해 시민들이 참여하는 소통의 공간 속에서 진행되어야 더욱 힘을 얻을 수 있을 것입니다. 저는 이러한 관점을 바탕으로 우리 군이 과제로 삼고 있는 여러 분야들 중 특히 역점을 두고 있는 부문에 대하여 직무수행계획서를 다음과 같이 작성하였습니다.

2. 직무목표 및 내용

소통과 화합으로 하나된 우리지역

❍ 능동적이고 효율적인 행정 구현

현 시대에 맞는 행정을 정비하여, 과거에 연연하는 행정을 정비하고, 조직과 조직 내 인력 운영 체계를 효율적으로 정비한다.

공무원 직무수행계획서 예시(행정직, 별정직, 서울시, 시간선택제)합격 예문

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키워드에 대한 정보 행정직 직무 수행 계획서

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